Tl; dr:
- Bahrein aplica un
Prohibición laboral de mediodía de verano De las 12 del mediodía a las 4 p.m. entre el 15 de junio y el 15 de septiembre, destinado a proteger a los trabajadores al aire libre de los riesgos para la salud relacionados con el calor. - Esta regulación, bajo la resolución ministerial No. (3) de 2013 y enmendada por la Resolución No. (11) de 2025, ha logrado un cumplimiento casi complete (99.96%) en 2025 con solo seis violaciones registradas.
- Los infractores enfrentan sanciones, incluidas multas entre BD 500 y BD 1,000 y/o prisión de hasta tres meses. La prohibición refleja el compromiso de Bahrein con los estándares laborales internacionales para la seguridad de los trabajadores durante las horas más calurosas.
El Ministerio de Trabajo de Bahrein anunció una tasa de cumplimiento casi complete del 99.96% con la prohibición anual de trabajo del mediodía del reino, que prohíbe el trabajo al aire libre bajo la luz photo voltaic directa desde las 12 del mediodía hasta las 4 p.m. entre el 15 de junio y el 15 de septiembre. Establecida bajo la Resolución Ministerial No. (3) de 2013 y recientemente actualizada por la Resolución No. (11) de 2025, la prohibición tiene como objetivo proteger a los trabajadores del estrés por calor, la insolación y otras enfermedades relacionadas con el calor durante los meses más calientes de la región. Con una aplicación estricta respaldada por sanciones como multas hasta BD 1,000 y encarcelamiento, la política se alinea con la dedicación de Bahrein a salvaguardar los derechos laborales y la salud ocupacional.
Descripción normal de la prohibición del trabajo de mediodía de verano de Bahrein
Lo que cube la ley
- Resolución ministerial No. (3) de 2013, enmendada por la Resolución No. (11) de 2025, exige legalmente la prohibición de los trabajos al aire libre bajo la luz photo voltaic directa desde las 12 del mediodía hasta las 4 p.m., a partir del 15 de junio y el 15 de septiembre anual.
- La regulación cubre todos los sectores que involucran mano de obra al aire libre para reducir la exposición a condiciones de calor peligrosas durante las horas pico de verano.
- Refleja el cumplimiento de los estándares laborales internacionales y apoya los esfuerzos para crear lugares de trabajo más seguros en medio de temperaturas crecientes debido al cambio climático.
Cumplimiento y sanciones
- El Ministerio de Trabajo realiza amplias inspecciones del sitio, después de haber realizado más de 17,600 visitas durante el período de cumplimiento de 2025.
- Hasta el momento, solo se registraron seis violaciones que afectaron a 12 trabajadores, lo que resultó en una tasa de cumplimiento del 99.96%, consideró un éxito significativo por parte de los funcionarios del ministerio.
- Las violaciones pueden incurrir:
- Multas entre BD 500 y BD 1,000
- Prisión por hasta tres meses
- O ambos, según el Artículo 192 de la Ley No. (36) de 2012 (ley laboral para el sector privado).
- Se ha establecido una línea directa (32265727) para que el público reportara violaciones, fortaleciendo la participación de la comunidad en la aplicación.
Declaraciones de ministerio y liderazgo
- El subsecretario asistente Aqeel Abdul Ali Buhussain elogió el compromiso del sector privado con la seguridad de los trabajadores, señalando que el alto cumplimiento cut back las enfermedades relacionadas con el calor y aumenta la productividad.
- El Ministro de Asuntos Legales y el Ministro de Trabajo interino, Yousif Bin Abdulhussain Khalaf, ha destacado la extensión de la prohibición de dos a tres meses (a partir de 2025) como una medida proactiva para proteger a los trabajadores durante los períodos de calor más intensos.
- El ministerio también enfatiza la educación, proporcionando campañas de concientización, guías multilingües y talleres de seguridad para empleadores y trabajadores.
- La política es parte de una estrategia más amplia para modernizar las leyes laborales, mejorar la salud y la seguridad ocupacional, y alinear a Bahrein con los estándares mundiales del lugar de trabajo.
Contexto más amplio
- La prohibición se alinea con los datos internacionales que identifican el estrés por calor como una causa creciente de las horas de trabajo perdidas a nivel mundial.
- El movimiento de Bahrein refleja prohibiciones similares a través del CCG, incluidos Arabia Saudita, Omán, Qatar y los EAU, lo que refleja los esfuerzos regionales para proteger a los trabajadores en medio de climas duros.
La rigurosa aplicación de Bahrein de la prohibición laboral del mediodía del verano refleja el fuerte compromiso del país con la salud y la seguridad de los trabajadores en medio de condiciones climáticas cada vez más desafiantes. Con el cumplimiento casi perfecto y las consecuencias legales claramente definidas, el Ministerio de Trabajo ha demostrado una gobernanza efectiva para proteger a los trabajadores al aire libre de los riesgos relacionados con el calor. Los esfuerzos continuos en educación, conciencia y supervisión integral no solo protegen los derechos laborales, sino que también contribuyen a una fuerza laboral más sostenible y productiva. A medida que Bahrein continúa adaptando sus políticas laborales en línea con los estándares internacionales, esta prohibición laboral del mediodía sirve como modelo para la seguridad ocupacional en climas calientes regional y globalmente.
